T.C. İÇİŞLERİ BAKANLIĞI
WEB SİTESİ GİZLİLİK VE ÇEREZ POLİTİKASI
T.C. İçişleri Bakanlığı tarafından işletilen www.icisleri.gov.tr web sitesini ziyaret edenlerin kişisel verilerini 6698 sayılı Kişisel Verilerin Korunması Kanunu uyarınca işlemekte ve gizliliğini korumaktayız. Bu Web Sitesi Gizlilik ve Çerez Politikası ile ziyaretçilerin kişisel verilerinin işlenmesi, çerez politikası ve internet sitesi gizlilik ilkeleri belirlenmektedir.
Çerezler (cookies), küçük bilgileri saklayan küçük metin dosyalarıdır. Çerezler, ziyaret ettiğiniz internet siteleri tarafından, tarayıcılar aracılığıyla cihazınıza veya ağ sunucusuna depolanır. İnternet sitesi tarayıcınıza yüklendiğinde, çerezler cihazınızda saklanır. Çerezler, internet sitesinin düzgün çalışmasını, daha güvenli hale getirilmesini, daha iyi kullanıcı deneyimi sunmasını sağlar. Oturum ve yerel depolama alanları da çerezlerle aynı amaç için kullanılır. İnternet sitemizde çerez bulunmamakta, oturum ve yerel depolama alanları çalışmaktadır.
Web sitemizin ziyaretçiler tarafından en verimli şekilde faydalanılması için çerezler kullanılmaktadır. Çerezler tercih edilmemesi halinde tarayıcı ayarlarından silinebilir ya da engellenebilir. Ancak bu web sitemizin performansını olumsuz etkileyebilir. Ziyaretçi tarayıcıdan çerez ayarlarını değiştirmediği sürece bu sitede çerez kullanımını kabul ettiği varsayılır.
Web sitemizi ziyaret etmeniz dolayısıyla elde edilen kişisel verileriniz aşağıda sıralanan amaçlarla T.C. İçişleri Bakanlığı tarafından Kanun’un 5. ve 6. maddelerine uygun olarak işlenmektedir:
Web sitemizi ziyaret etmeniz dolayısıyla elde edilen kişisel verileriniz, kişisel verilerinizin işlenme amaçları doğrultusunda, iş ortaklarımıza, tedarikçilerimize kanunen yetkili kamu kurumlarına ve özel kişilere Kanun’un 8. ve 9. maddelerinde belirtilen kişisel veri işleme şartları ve amaçları kapsamında aktarılabilmektedir.
Çerezler, ziyaret edilen internet siteleri tarafından tarayıcılar aracılığıyla cihaza veya ağ sunucusuna depolanan küçük metin dosyalarıdır. Web sitemiz ziyaret edildiğinde, kişisel verilerin saklanması için herhangi bir çerez kullanılmamaktadır.
Web sitemiz birinci ve üçüncü taraf çerezleri kullanır. Birinci taraf çerezleri çoğunlukla web sitesinin doğru şekilde çalışması için gereklidir, kişisel verilerinizi tutmazlar. Üçüncü taraf çerezleri, web sitemizin performansını, etkileşimini, güvenliğini, reklamları ve sonucunda daha iyi bir hizmet sunmak için kullanılır. Kullanıcı deneyimi ve web sitemizle gelecekteki etkileşimleri hızlandırmaya yardımcı olur. Bu kapsamda çerezler;
İşlevsel: Bunlar, web sitemizdeki bazı önemli olmayan işlevlere yardımcı olan çerezlerdir. Bu işlevler arasında videolar gibi içerik yerleştirme veya web sitesindeki içerikleri sosyal medya platformlarında paylaşma yer alır.
Oturum Çerezleri (Session Cookies) |
Oturum çerezleri ziyaretçilerimizin web sitemizi ziyaretleri süresince kullanılan, tarayıcı kapatıldıktan sonra silinen geçici çerezlerdir. Amacı ziyaretiniz süresince İnternet Sitesinin düzgün bir biçimde çalışmasının teminini sağlamaktır. (ASP.NET_SessionId) |
Web sitemizde çerez kullanılmasının başlıca amaçları aşağıda sıralanmaktadır:
Farklı tarayıcılar web siteleri tarafından kullanılan çerezleri engellemek ve silmek için farklı yöntemler sunar. Çerezleri engellemek / silmek için tarayıcı ayarları değiştirilmelidir. Tanımlama bilgilerinin nasıl yönetileceği ve silineceği hakkında daha fazla bilgi edinmek için www.allaboutcookies.org adresini ziyaret edilebilir. Ziyaretçi, tarayıcı ayarlarını değiştirerek çerezlere ilişkin tercihlerini kişiselleştirme imkânına sahiptir.
Kanunun “ilgili kişinin haklarını düzenleyen” 11. maddesi kapsamındaki talepleri, Politika’da düzenlendiği şekilde, ayrıntısını Başvuru Formunu’nu Bakanlığımıza ileterek yapabilir. Talebin niteliğine göre en kısa sürede ve en geç otuz gün içinde başvuruları ücretsiz olarak sonuçlandırılır; ancak işlemin ayrıca bir maliyet gerektirmesi halinde Kişisel Verileri Koruma Kurulu tarafından belirlenecek tarifeye göre ücret talep edilebilir.
KASTAMONU İLİ ŞENPAZAR İLÇESİ SOSYAL YARDIMLAŞMA VE DAYANIŞMA
VAKFI BAŞKANLIĞI BELİRLİ SÜRELİ SÖZLEŞMELİ PERSONEL ALIMI
Şenpazar Kaymakamlığı Sosyal Yardımlaşma ve Dayanışma Vakfına aşağıda belirtilen nitelikte 28.04.2022 tarih ve 1019 sayılı Bakan onayı ile ‘2022 YILI VEFA PROJESİ’ Kapsamında 2 Hasta ve Yaşlı bakım elemanı ve 1 şoför olmak üzere şartları tutan adaylar arasından personel istihdam edilecektir.
ALT-PROJE YARARLANICI/YARARLANICILARI KONUSUNDA BİLGİLER:
Projeden yararlanacak İlçe merkezi, Köylerde yaşayan yaşlılar, engelliler temizlik, yemek ve evde bakım hizmetlerinden faydalanacaklardır.
Projede iki temel amaç vardır. Korunmaya muhtaç yaşlı ve engelli vatandaşlarımızın yaşadıkları ev, kullandıkları giysi ve mutfak eşyası temizliğini yaparken, bu işi yapacak vatandaşların da geçicide olsa bir gelir elde etmeleridir. Bu amaçla projede çalışacak vatandaşların seçiminde; işsiz ve düzenli bir geliri olmayan aileler seçilecektir.
ALT-PROJENİN UYGULAMA AŞAMALARI
Şenpazar Sosyal Yardımlaşma ve Dayanışma Vakfından yardım alan korunmaya muhtaç yaşlılar tespit edilmiştir.
1. Proje kapsamında 3 personel istihdam edilecek olup,7 ay çalıştırılacaktır.
2. Projede görevlendirilecek kişiler günde 2.haftada 10 eve giderek temizlik hizmeti yapacaklardır.
3. Vatandaşların çamaşırları evlerinde yıkanacaktır.
4. Aynı eve on günde 1 gün gidilecektir. Böylece ayda 30 yaşlı vatandaşın evde bakım hizmeti sağlanmış olacaktır. Fayda sahiplerinin sayısı artması durumunda 1 günde gidilecek fayda sahibi sayısı yeniden belirlenecektir.
5. Gidilecek evde vatandaşların kirli çamaşırları yıkanacak Evin genel temizliği yapılacaktır. Fayda sahibinin isteği üzerine evde yemek yapılacak ve öz bakım (banyo ve tırnakları v.b. ) temizliği yapılacaktır. Fayda sahibi ile sohbet edilecektir.
6- Vakıf görevlileri tarafından evler gezilip, proje kontrolü sağlanmış olacaktır.
7- Durumun gerektiği şartlarda ihtiyaç sahibi diğer yaşlı kişilerde projeye dahil edilebilecektir. İhtiyaç sahibi kişilerin vefat etmesi ikametlerinin değişmesi v.b. gibi durumlarda fayda sahiplerinde değişiklik yapılabilecek ve ihtiyacı olan fayda sahipleri listeye eklenebilecek ve çıkarılabilecektir.
Proje yedi aylık bir süreyi kapsayacak şekilde planlanmıştır. Yedi aylık olarak uygulanacaktır. Projenin uygulama kontrolü Vakfımız tarafından yapılacaktır. SYDGM finansmanı ile alımı yapılacak olan temizlik malzemeleri ile giysilerin temizliği projede çalışacak vatandaşlar tarafından yapılacaktır. Çalışacak personelin hangi eve, hangi periyoda ve sıraya temizliğe gideceği Vakfımız tarafından planlanacak ve evlere ulaşması Vakfımız tarafından sağlanacaktır.
1- ADAYLARDA ARANAN NİTELİKLER
A) GENEL ŞARTLAR
1) Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olmak,
2) Medeni haklarını kullanma ehliyetine sahip olmak,
3) 18 yaşını bitirmiş olmak ve 45 yaşını doldurmamış olmak
4) Askerlik görevini yapmış olmak veya muaf olmak, ya da askerlikle ilişkisi bulunmamak
5) Kamu haklarından mahrum bulunmamak,
6) Türk Ceza Kanunun 53 ncü maddesinde belirtilen süreler geçmiş olsa bile, kasten işlenen bir suçtan dolayı bir yıl veya daha fazla süreyle hapis cezasına ya da affa uğramış olsa bile devletin güvenliğine karşı suçlar, zimmet, irtikap, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahkum olmamak.
7) Görevin özelliğine göre eğitim yaş, tecrübe gibi özel şartları taşımak.
8) Yaşlıların ve engellilerin evlerinde temizlik hizmetini yapması düşünülen bay ve bayanlar; Şenpazar Kaymakamlığı Sosyal Yardımlaşma Dayanışma Vakfına iş başvurusunda bulunanlar ve tercihen Hasta ve Yaşlı Bakım kursuna katılanlar arasından seçilecektir. Özellikle bu bay ve bayanlarda aranacak özellikler şunlar olacaktır.
9) Görevini devamlı yapmasına engel bir durumunun olmadığını, akıl hastalığı veya vücut engeli bulunmadığını, her türlü coğrafi ve iklim koşullarında görev yapabileceğini gösterir sağlık raporu(işe alınması kesinleşenden istenecek)
10) Adli ve idari soruşturma sonucunda, atanmasına engel bir durumu bulunmamak,
B) ÖZEL ŞARTLAR
1- En az İlköğretim okulundan mezun olmak.
2- İstihdam edilecek personelin öncelikle iş deneyimi ve sertifika sahibi olanlar arasından seçilmesi.
3- Adayların Şenpazar’da ikamet ediyor olması ve duyurunun başladığı tarihten geriye dönük olarak 6 ay ikametgahının Şenpazar’da olması ve bunu nüfus idaresinden alacağı yazılı belge ile belgelendirmesi.
4-Şoför adaylar için istenilen Ehliyet belgesinin duyurunun başladığı tarihten itibaren geriye dönük 5 yıl olması.
2-BAŞVURU İÇİN İSTENEN BELGELER
Aşağıda istenen belgelerin belirtilen süre içerisinde Vakfa teslim edilmesi gerekmektedir. Uygun görülen adaydan istenen belgelerin asılları bizzat istenecek, fotokopilerin aslına uygunluğu kontrol edilip tasdik edildikten sonra iade edilecektir.
1-Sözleşmeli Personel İş Talep Formu
2-Bitirdiği okulun diploması, çıkış belgesinin aslı veya onaylı sureti,
3-(T.C.Kimlik numaralı) Nüfus cüzdanı fotokopisi,
4- Erkek adaylar için Askerlikle ilgisi olmadığını gösterir belge,
5- Adli sicil belgesi,
6- Çalışmasını devamlılık yapmasına engel olmayacağını gösteren sağlık raporu (Sözleşme öncesi istenecektir)
7- Varsa iş deneyim belgeleri fotokopileri ve Özgeçmişleri
8- Şoför adayları için Ehliyet fotokopisi ve iş deneyim belgesi
Not: Fotokopisi verilecek belgelerin müracaat esnasında aslı yada onaylı suretlerinin ibrazı zorunludur.
3-BAŞVURUYA İLİŞKİN BİLGİLER
1- Başvurular Şenpazar Sosyal Yardımlaşma ve Dayanışma Vakfına 24.05.2022 ile 30.05.2022 tarihleri arasında bizzat yapılacaktır. Başvuruda bulunan adaylar, istenen belgeler ile birlikte 30.05.2022 Pazartesi günü saat 12.30’a kadar Şenpazar Kaymakamlığı Sosyal Yardımlaşma ve Dayanışma Vakfı Başkanlığına bizzat başvuracaklardır. Posta ile yapılacak başvurular kabul edilmeyecektir. Sözlü sınava girmeye hak kazananların listesi 30.05.2022 tarihinde açıklanacaktır. Sözlü Sınav 31.05.2022 Salı günü saat 11:00’da Kaymakamlık Toplantı Salonunda yapılacaktır.
2- Başvurular ile ilgili Kurumumuz tarafından yapılacak inceleme sonucunda gerekli şartları taşımayanlar ile eksik belgesi olanların başvuruları kabul edilmeyecektir.
3- Mütevelli Heyetince alımına karar verilen 2 hasta ve yaşlı bakım personeli ve 1 şoför 7 ay için ‘’Belirli Süreli İş Sözleşmesi’’düzenlenerek görevine başlatılacaktır.Görevine başlamak istemeyen adayların yerine yedekten seçilecektir.
4- Vakfımız işe alım süreci sonucunda,personel alıp almamakta serbesttir.
4-DİĞER HUSUSLAR
1- İşe alımına karar verilen adayların listesi Hükümet Konağı ilan panosunda ve Kaymakamlık resmi internet sitesi olan www.senpazar.gov.tr adresinde ilan edilecektir. Bu ilan tebliğ mahiyetinde olacağından, ayrıca tebligat yapılmayacaktır.
2- Gerçeğe aykırı belge ile müracaat ettiği anlaşılan adayların Adaylar sadece bir iş pozisyonu için müracaat edebilir.
3- Gerçeğe aykırı belge ile müracaat ettiği anlaşılan adayların, atamaları yapılmış olsa bile sözleşmeleri iptal edilir.
4- Atamaları yapılmayan adayların başvuru belgeleri, yerleştirme sonucunun ilanından itibaren 15 gün içinde aday tarafından talep edilmesi halinde iade edilecek olup, belirtilen süre sonrası yapılacak talepler dikkate alınmayacaktır.
5-MÜRACAT YERİ ve İLETİŞİM BİLGİLERİ
Müracaat yeri: Şenpazar Sosyal Yardımlaşma ve Dayanışma Vakfı - Kaymakamlık Binası Zemin Kat Şenpazar / Kastamonu
Şenpazar SYD Vakfı : (366) 7881175
(366) 7881177
İLAN OLUNUR. 23.05.2022
Başvuruda bulunan adaylar, Şenpazar Sosyal Yardımlaşma ve Dayanışma Vakfına 24.05.2022 ile 30.05.2022 tarihleri arasında bizzat başvuru yapmaları zorunludur. İstenen Belgeleri 30.05.2022 Pazartesi günü saat 12:30’a kadar Vakfımıza teslim etmesi gerekmektedir.